Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Non esistono nel contesto scolastico premi al personale collegati alla performance.

Il Fondo per il miglioramento dell'offerta formativa (MOF), istituito dall'articolo 40 del CCNL 2016/2018, contiene invece compensi accessori per retribuire le prestazioni rese dal personale docente, educativo ed ATA atto a rinforzare il processo di autonomia scolastica, con particolare riferimento alla realizzazione del P.T.O.F. (piano triennale dell'offerta formativa) anche in relazione alle richieste del territorio.

MOF (Fondo Miglioramento Offerta Formativa)

Ai sensi dell'art. 20, c. 1, del D.Lgs. 33/2013 si è pullicato, nella apposita sezione "Costi della Contrattazione Integrativa", l'ammontare complessivo delle risorse destinate alla retribuzione accessoria del personale (MOF — Miglioramento Offerta Formativa, comprensivo del FIS a partire dall'a.s. 2018/2019).

L' importo stanziato in sede di contrattazione integrativa d'istituto corrisponnde all'importo effettivamente distribuito al personale ed è consultabile nella apposita sezione " Contrattazione Integrativa " definitiva a.s. 2024/2025.

Sottocategorie

Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle) 1

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